活動目的
- ハラスメントに関する相談・支援
- 労働環境や待遇の改善に向けた意見交換と提案
- 安全で安心できる職場づくり
当組合は正式に発足しました。まずは少人数で確実に活動を進め、段階的に会員を増やしていきます。
労働組合からのお知らせについて
「BIGグループ労働組合」では、活動内容やホームページの更新情報などをより多くの方に知っていただくため、公式LINEでのお知らせを行っています。
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お知らせの登録は、組合員でなくても可能です。
職場環境の改善やハラスメント防止に関心をお持ちの方なら、どなたでも登録いただけます。組合員以外の方にも活動内容をお知らせします。
- 公式LINEについて
集会やアンケートの実施について
当組合では、集会やアンケートを基本的にオンライン形式で実施します。
匿名で安心して意見を交わせるよう、LINEオープンチャットを活用します。
また、
- 会員限定の情報は、登録されたメールアドレス宛に配信します。
- 会員・非会員を問わず共有する情報は、公式LINEを通じてお知らせします。
どなたでも安心して参加できる、開かれた情報共有の場を目指しています。
お問い合わせ・入会申込
以下のフォームから「相談」または「組合員参加希望」を選んで送信してください。匿名希望の方は「お名前」欄に「匿名可」と記入してください。
よくある質問（Q&A）
A:大昭和会は、全社員が所属し、レクリエーションの企画や会社との意見交換、 さらには給与交渉などを通じて、職場の親睦とコミュニケーションを深める役割を担う組織です。
一方、労働組合は法律に基づいて組織され、働く人の立場から労働条件や職場環境の改善を 交渉・協議するための正式な団体です。団体交渉権など、法律によって認められた 権限を持つことが特徴です。
どちらかが優れているということではなく、目的と立ち位置が異なる点がポイントです。 大昭和会が社内コミュニケーションや親睦の役割を果たす一方で、労働組合は法律上の枠組みを活かして、 社員の声をより確かな形で会社に届ける役割を担っています。
両者がそれぞれの役割を通じて、よりよい職場づくりに取り組んでいます。
A: 必要ありません。名簿は代表が厳重に管理し、本人の同意なしに会社にも他の会員にも公開されません。
A: 会社の設備（社内メール・サーバー等）を使用せず運営するため、会社に通知されることはありません。
A: 必要ありません。名簿は代表が厳重に管理し、本人の同意なしに会社にも他の会員にも公開されません。
A: 当面は無料です。運営が安定してから参加者に説明し、合意を得たうえで月額500円程度を検討します。
A: はい、可能です。ただし団体交渉など正式な交渉は組合員が対象となるため、必要に応じて加入をご案内します。
A: 一般のラインと違い、企業やお店が情報を配信するためのに利用するサービスです。登録者のLINE IDは管理者にも見えません。匿名性を保ちながら多くの方へお知らせを行います。